首页 
  >  新闻中心  >  企业公告
天业能源聚焦班组建设助推企业发展
来源:love爱博体育app下载 作者:爱博体育app网页 时间:2022-07-09 12:52:03

  近年来,天业集团能源管理公司不断强化基层班组建设,牢固树立安全发展理念,提高员工队伍素质,着力培育出一批高素质、高技能的员工队伍。

  筑牢讲台夯基础。在日常培训中,本着“缺什么、补什么”的原则,利用“人人一小课”、“班前班后会”等形式为员工搭建平台,锻炼员工表达和沟通能力,激发员工学习活力。班组每月至少开展小课活动4次、车间管理人员至少讲小课4次。

  导师带徒共成长。组织职业道德优良、业务技能过硬和工作经验丰富的老员工作为导师,通过“传、帮、带”的方式,一对一对新入职青年员工进行定期培养,帮助新员工融入企业、适应岗位、胜任岗位,早日成长为技术熟练、作风过硬的青年岗位能手。目前,结对师徒的新员工90余人,经过六个月的一对一培训,已全部能够独立完成操作。

  班组轮值显身手。大力推行“人人都是班组长”的班组管理模式,建立班组轮值管理体系,在保留原有班组长的基础上,设立1名轮值班组长、若干个轮值班委,按一定周期进行轮流任职,并赋予班组管理职责和权利。轮值周期和轮值班委的组成,由各班组结合工作实际自行规定。通过实施“轮值班组长”方案,让普通职工有机会可以参与管理、分配任务、换位思考、主动学习、发挥潜能。

  短视频展风采。以班组最美风采、岗位绝技、分享奋斗故事等为主,用短视频记录和讲述班组故事,全面展示班组职工鲜活生动的工作场景和团结奋进的动人故事,展现新时代广大职工昂扬向上的精神风貌和爱岗敬业、团结协作的职业追求。

  搭建赛台提技能。通过QC项目汇报、五小活动发布、质量信得过班组发布、技能比武等各类竞赛,进一步提升一线各岗位员工的专业技术水平,激发员工学技术、钻业务、练硬功、做贡献的积极性。在2021年度天能电厂发电部运行二值、天伟电厂发电部运行四值荣获全国石油化工行业优秀质量信得过班组建设成果;天能电厂发电部运行三值荣获自治区第七次质量信得过班组一等奖,天伟电厂非凡QC小组《提高反渗透浓水过滤器运行周期》荣获自治区第四十二届质量管理小组成果交流三等奖。

  激活思维促创新。在大力推行“四做起、四节约”的基础上,开展合理化建议、查改促、金点子、修旧利废等活动,把员工培训和岗位练兵协同推进,加强员工队伍建设,增强企业创新活力,为提高工作效率和生产装置的本质安全水平做出突出贡献。2021年度开展各类项目13项,节约资金685.23万元。

  在日常班组建设管理中,各单位紧密结合公司改革发展的实际,形成统一规划、分层负责、共同推进的领导体制,明确职责分工,形成有牵头、有配合、有落实、有激励的工作机制,坚持以人为本的原则,多措并举积极营造有利于职工工作和成长成才的良好环境,充分调动和发挥职工的积极性、主动性、创造性,推动班组精细化管理再上新台阶。



上一篇:李强:从人民城市建设高度充分认识 下一篇:《河南省“十四五”城市更新和城乡

lovebet爱博电竞网投版权所有 技术支持:爱博体育app网页 备案号:京ICP备 11031697号 网站地图 XML地图